主题：杭州事业单位收入到底如何，圈内人教你看门道

   说到事业单位，事业编制，公开招考，大家挤破头得想要进入事业单位。不知道各位即将迈入职场的新人，对于事业单位的收入有多少了解呢?
   收入待遇既是劳动者对自身权益关注的体现，也是用人单位对一个人劳动价值的最终表达。提问事业单位收入待遇的，百度上到处都是，回答且不论地区差异明显，涉及到具体待遇大多也是含糊其词。网上既有人说事业单位好，收入很高，隐形福利多；却也不断有事业单位员工自曝工资条和福利待遇喊穷。

   解读事业单位职工收入的钥匙，关键在于理解事业单位的性质、职能。

   事业单位分为公益一类和公益二类。

 所谓公益二类，是指应具备以下条件的一类事业单位：面向社会提供公益服务，按照***确定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。如普通高等教育机构、非营利医疗机构等。
   公益二类是财政补助事业单位，有创收，创收算自己的，有国家财政保底。保底收入等同于公益一类事业单位。所以哪怕单位效益很差，收入还是比公益一类单位略高。因为这类单位有收费的权利，多多少少总能收上一些。不少单位的收费能力令人咂舌，例如三甲医院医疗费用和公立大学学费。所以，同是事业单位，喊入不敷出往往是公益一类的事业单位员工。可以肯定的是，在整个事业单位体系中，公益一类事业单位占大多数。公益二类单位从数量上较公益一类少，从实力规模和知名度上远超公益一类单位。例如三甲医院、各类公办市属高中，公立大学等这些单位的人员新入职有6~7W一年，工作5年后最低年收入到手也有8W一年，普遍是10W年收入，某些员工年收入到手能达到13W以上。这是一个普遍标准，也是一个可以保证的最低薪酬标准。公益二类事业单位员工之间收入差距之大，显而易见。

   公益二类的非编人员收入，看各单位良心。有些单位仍然是遵照杭州市最低工资标准上限支付，有些单位根据岗位技术工种不同，按5~7W支付非编人员的年收入。主要还是看你的岗位，如果是清洁工一类，估计很有可能就是按照最低工资标准支付。总体上说，虽然都是编外的，呆在公益二类比呆在公益一类还是要好些。

去企业还是去事业单位，是很多人犹豫不决的问题。可能会考虑到事业单位比较稳定，退休后又有较高的退休金。当然事业单位员工退休制度要和企业员工并轨也是目前和今后的一个趋势。其实，我们可以这样算一笔帐。
   如果是事业单位编外人员，又是没有技术可言的工作，建议还是不要去，除非你在专业技术上可以获得提升。同是没编还不如去企业，一方面企业的待遇不一定比事业单位低，另一方面获得积累之后，跳槽相对容易。
   当然如果是男生，尽量不要碰公益一类的单位，就算有编制，收入也不高，若比社会上的女生还低的话，那相亲就难了。公益二类单位还是值得一去的，当然是要有编制的前提下。

现在退休金，事业单位退休人员比企业退休人员每月高2000~3000元，一年会高2W5左右。如果你找到一家企业，新入职到手收入有7W以上，5年后，你年收入到手肯定会在10W以上。如果遇到这样的企业要你，建议你去企业。虽然目前事业退休比企业退休金高出2W5左右一年，但60岁退休，你能活30年么？而你26岁入职，到60岁退休，你每年比公益一类事业单位多收入3W以上，却能干满30年，年轻时候买房买车，何乐不为呢。退一步说，如果你找不到这样的企业，那去公益一类单位工作，糊口还是可以的，生活品质就不能有多少要求了。

   当然不少人说，很差的公益一类事业单位要求也高，也不好进。确实不好进，因为报名的人多呀。但反过来看，当你百里挑一的进去了，干了5年之后，你会发现却未能获得优势。当年考不进的同学，去企业谋求一份工作，5年后有8W的收入，年收入比你高，还不用那么累。当他大喊自己很失败时候，相亲时年收入都达不到10W，你心里的滋味只有自己知道。

多少人挤破头要朝里面钻

现在卡在了买房的节点上，纠结

 有时候这种外在的决定冥冥中是一个注定，房子降到最低的时候就好下手了 ，愿你买房顺利！

什么时候中国人都变得，有钱马上买房子了

 国人观念，其实也是市场炒起来的

事业单位这种 真心不感冒了现在